为使我院新职工尽快适应医院工作环境，加强新员工归属感，8月3日-7日，我院于对40余名新职工进行了为期一周的岗前培训。
院长李红兵开班讲话
岗前培训在党委书记、院长李红兵题为《细节决定成败》的精彩演讲中拉开序幕，他以讲故事的形式阐述了注重细节的重要性，用富含哲理的语言引申讲解，给新职工们留下深刻的印象。
随后几天，院纪检、人事、办公室、医务科、护理部、院感、保卫等职能科室分别从医院组织构架、发展历程、医院文化、院规院纪、药剂常识、院感知识、医患沟通技巧等方面进行了详细具体的培训。医务科、护理部、药剂科等科室重点对新入职员工进行新冠肺炎疫情防控相关知识、医疗质量核心制度、院内感染控制、自我防护等专业理论知识的培训。
纪检监察室主任陈玉兰为新职工做党风廉政、医德医风教育
人事科科长欧明权讲解医院人事制度
院办公室主任陈娟讲解医院发展历程、医院文化并与学员互动
医务科科长石建军讲解相关医疗制度
护理部主任杜雪梅讲解医务人员
职业礼仪与沟通技巧
院感科主任杜彩明讲解医院感染管理知识
保卫科科长杨伟对消防、安全知识进行讲解并开展现场消防演练
财务科科长岳大江讲解医院财务制度
科教科科长赵必乐讲解继续教育相关事项
质控办主任任兴讲解病例书写规范与核心制度
急诊科护士长李淑芳讲解急救知识并进行现场教学演示
药剂科、信息科、医保办、沟通办等作相关知识培训
人事科科长欧明权带领新职工参观国医堂并宣誓
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本次培训内容丰富、形式多样，不仅增加了新职工对医院的认同感和归属感，更使大家对医院和新岗位有了一个比较直观的认识，从而为尽快转变角色，积极投入医院工作奠定了良好的基础。
来源：人事科
